管理者应该柔和（强势）立论2分钟
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简介：管理者应该柔和（对方强势）
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谢谢主席，大家好：开宗明义，管理者是指在集体中处于核心地位，直接督导被管理者工作的领导人员。柔和是指以柔软和顺的态度从事管理活动，强势与之相对。管理学学者罗伯特·卡茨将管理者必备的技能概括为技能、人事和概念三个方面。因此今日讨论的标准就在于何种手段有利于提升以上三种技能，实现团队利益最大化。基于此我方认为，管理者应该柔和理由如下：第一，柔和的手段更能提升团队凝聚力和成员积极性。现代管理学提出了“社会人......
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