狼性团队中，头狼效应高于群狼协作
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简介：狼性团队中，头狼效应高于群狼协作
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狼性团队中，头狼效应高于群狼协作谢谢主席大家好：很高兴有机会和对方辩友一起讨论狼性团队中，头狼效应和群狼协作哪个更高这个时代性的辩题。开宗明义，狼性团队最早是由北京时代兴邦企业管理顾问有限公司创始人，清华北大总裁班特聘教授孟志强提出。谨慎、自知、一击致命一直是狼图腾得以薪火相传的精神支柱。头狼是一支团队的领导核心，是制定团队目标，督促完成目标，随时调整目标的执行人，而群狼协作则是团队员工协作在目标实施过程中，部门与部门之间、个人与个人之间的协调与配合。我们今天比较的标准就是看两者谁对狼性团队起到更重要的作用。我方认为狼性团队中，头狼效应高于群狼协作，理由有三：首先，头狼更能制定狼性团队的目标，更好实现团队发展。谨慎的狼群从不会轻易对草原的羊群发起进攻，耐心等待，择时而动最终一击致命才是狼性团队的标签。而在选择决断时机就更加依赖头狼敏锐的观......
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