对于企业员工而言，工作能力最重要立论
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标签：员工忠诚度
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对于企业员工而言，工作能力最重要立论谢谢主席大家好很高兴有机会和对方辩友一起讨论对于企业员工而言，工作能力和忠诚度何者更重要这个工作理念的大问题。刚才对方辩友洋洋洒洒向我们介绍了忠诚度的重要性。但我不禁想到了一个现象，在日常工作中，总有人满怀激情为单位肝脑涂地，走上岗位却发现有心无力，满怀热情踏上工作的征途，才发现心有余而能力不足。可见忠诚度并不能转化为我们实际工作的结果，因此我们今天不能进行缺失性比较，而是应该看忠诚度和工作能力，哪者更能帮助我们完成工作目标，创造社会价值。我方认为对于企业员工而言，工作能力最重要，理由有三：首先，工作能力是个人立足当前岗位的根本。工作能力决定了一名员工能给企业带来多大的价值。虽然忠诚度高意味着你不会危害企业，但也不能为你带来对企业的贡献。而当一个员工无法为企业做出贡献，又如何立足？在当今残酷的社会竞争中，前有IT程序员工......
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